One Acre Fund recrute – Superviseur d’entrepôt et d’inventaire (CDD)

À propos de One Acre Fund

Fondé en 2006, One Acre Fund permet à 5,5 millions de petits exploitants agricoles de rendre leurs fermes plus productives. Dans neuf pays qui abritent ensemble les deux tiers des agriculteurs africains, nous fournissons des fournitures agricoles de haute qualité, des jeunes arbres, un crédit accessible, une formation agronomique moderne et un large éventail d’autres services agricoles. En moyenne, ce modèle permet à tout agriculteur d’augmenter ses revenus et ses actifs sur les terres soutenues de plus de 35 %, tout en améliorant durablement sa résilience. Tout cela est rendu possible par notre équipe de plus de 9 000 employés à temps plein, issus de divers horizons et professions. Pour en savoir plus, veuillez consulter notre article de blog Pourquoi travailler ici.

Notre programme au Kenya, fondé en 2006, opère sous la marque locale Tupande. Près de 500 employés de notre siège à Kakamega soutiennent 1 747 employés de terrain et servent plus d’un million d’agriculteurs. À Nairobi, environ 50 employés soutiennent les fonctions mondiales telles que l’approvisionnement, le recrutement, les relations gouvernementales et les communications.

À propos du rôle

Nous recherchons un Superviseur d’Entrepôt et d’Inventaire pour diriger les opérations de qualité, de séchage et d’expédition de macadamia. Gérer une grande équipe pour assurer l’efficacité et zéro perte, augmentant directement l’impact sur les agriculteurs à mesure que nous développons notre activité d’accès au marché.

Responsabilités

Contrôle qualité

• S’assurer que tous les NIS (macadamia) répondent aux normes de qualité en collaborant avec l’équipe qualité et en veillant à respecter les exigences réglementaires de l’usine pour le pourcentage de bonne qualité en plus d’autres seuils de qualité (dommages causés par les insectes, moisissures, immaturité, sous-taille).

Gestion d’équipe

• Gérer et encadrer une équipe de personnel de réception, d’entrepôt et d’expédition et des IC, en assurant une formation adéquate et le respect des protocoles de sécurité.

Manipulation des NIS (macadamia)

• Gérer la manipulation des NIS (macadamia) lors du déchargement et du chargement du séchoir avec l’aide des commis et s’assurer qu’un registre approprié est tenu pour la réception et le chargement du séchoir.

Gestion des stocks

• Surveiller les niveaux de stock et coordonner avec les équipes E&A pour assurer la disponibilité en temps voulu des matières premières pour le traitement et l’exécution des commandes clients.

Rapports

• Générer des rapports de stock quotidiens sur les mouvements de stock ENTRÉE et SORTIE dans l’entrepôt et sur le site de production pour la prise de décision de la haute direction.

Gestion du temps

• Surveiller le temps de rotation des camions de matières premières pour des opérations d’entrepôt fluides.

Gestion des déchets

• Minimiser le gaspillage de noix pendant le processus de déchargement et de séchage et enregistrer le poids pour la réconciliation des stocks.

Mise en œuvre de la sécurité alimentaire

• S’assurer que les conditions d’hygiène de l’équipe d’entrepôt et des travailleurs occasionnels sont maintenues.
  Mettre en œuvre toutes les exigences en matière de Sécurité, Santé, Environnement et Qualité (SHEQ) pendant le poste.

Amélioration du séchage et de l’entreposage

• Mettre en œuvre différentes idées pour fournir des procédures et méthodes d’exploitation innovantes afin d’éliminer les pertes de matières premières ou la détérioration de la qualité et d’améliorer la réconciliation des stocks.

Évolution de carrière et développement

Nous avons une forte culture d’apprentissage constant et nous investissons dans le développement de nos collaborateurs. Vous aurez des points hebdomadaires avec votre manager, accès à des programmes de mentorat et de formation, et des retours réguliers sur votre performance. Nous organisons des bilans de carrière tous les six mois, et consacrons du temps à discuter de vos aspirations et objectifs de carrière. Vous aurez l’opportunité de façonner une organisation en croissance et de construire une carrière enrichissante à long terme.

Qualifications

Pour tous les rôles, voici les qualifications générales que nous recherchons. Pour ce rôle spécifiquement, vous aurez :

• Qualification académique minimale : Diplôme/certificat en sciences alimentaires, gestion de la chaîne d’approvisionnement ou administration des affaires.
• Expérience professionnelle : Plus de 3 ans d’expérience professionnelle dans des entreprises de fabrication en tant que superviseur d’entrepôt.
• Connaissance et expérience du Système de gestion de la sécurité alimentaire, de la santé et de la sécurité environnementales et professionnelles au travail.
• Souci du détail : S’assurer que toutes vos tâches sont effectuées en fonction des besoins de qualité du fruit.
• Résolution de problèmes : Identifier la cause racine et trouver des solutions pour atteindre l’objectif de maturation requis.
• Compétences analytiques : Avoir la capacité d’identifier un problème, d’enquêter pour trouver les faits pertinents et de trouver une solution logique.
• Communication écrite et verbale : De solides compétences en communication verbale peuvent vous aider à expliquer des moyens d’améliorer les processus à d’autres personnes afin qu’elles puissent atteindre les normes de qualité établies.

Date de début souhaitée

Dès que possible

Lieu de travail

Sagana, Kenya

Avantages

Assurance maladie, congés payés

Durée du contrat

1 an

Éligibilité

Ce rôle est ouvert uniquement aux citoyens ou résidents permanents du Kenya.

Date limite de candidature

26 mai 2026. Veuillez noter que nous recrutons de manière continue, ce qui signifie que les candidatures sont examinées et traitées en permanence jusqu’à ce qu’un recrutement soit effectué.

One Acre Fund ne demande jamais aux candidats de payer de l’argent ou de payer des tests à aucun stade du processus d’entretien. Les e-mails officiels de One Acre Fund proviendront toujours d’une adresse @oneacrefund.org. Veuillez signaler toute communication suspecte ici ([email protected]), mais n’envoyez pas de candidatures ou de documents de candidature à cette adresse e-mail.

La diversité, l’équité, l’inclusion (DEI) et l’anti-racisme sont profondément liés à la mission et à l’objectif de notre organisation. One Acre Fund aspire à construire une culture où tout le personnel se sent constamment valorisé, représenté et connecté – afin que notre équipe puisse s’épanouir en tant que professionnels et avoir un impact exceptionnel sur les agriculteurs que nous servons.

Nous nous engageons en faveur de l’égalité des chances en matière d’emploi, quels que soient la race, la couleur, l’ascendance, la religion, le sexe, l’origine nationale, l’orientation sexuelle, l’âge, l’état matrimonial, le handicap, le genre, l’identité ou l’expression de genre. Nous sommes fiers d’être un lieu de travail offrant l’égalité des chances.

Comment postuler

Postulez ici :https://grnh.se/8ygply721us