Farsight Africa Group recrute – Chercheuse Principale & Spécialiste du Renforcement des Capacités Techniques (Consultante Nationale)

Contexte

Farsight Africa Group, par le biais de son département de recherche Farsight Research, recherche une chercheuse principale qualifiée, de nationalité somalienne, pour soutenir une initiative de renforcement de la gouvernance et des institutions au niveau des districts en Somalie. La mission se concentre sur le renforcement des capacités techniques et la recherche appliquée, l’engagement des parties prenantes et la coordination soutenue avec le client.

Compte tenu du contexte opérationnel et culturel, le rôle nécessite une consultante ayant une solide connaissance locale, une maîtrise du somali et une expérience avérée de travail avec des institutions publiques, des communautés et des partenaires internationaux dans des contextes fragiles.

Responsabilités clés

1. Renforcement des capacités techniques
   • Concevoir et dispenser des sessions de renforcement des capacités techniques adaptées
   • Renforcer la compréhension des rôles de gouvernance, des mécanismes de coordination, de la planification participative et de la prise de décision inclusive.
   • Fournir un mentorat pratique et un soutien technique continu tout au long de la mission.
2. Soutien à la recherche et à l’analyse
   • Diriger et soutenir la recherche qualitative appliquée liée à la gouvernance des districts, à la prestation de services et à la coordination des parties prenantes.
   • Conduire des entretiens, des discussions de groupe et des consultations avec les parties prenantes concernées.
   • Contribuer aux apports analytiques pour les notes techniques, les évaluations et les rapports de projet.
3. Engagement des parties prenantes
   • Faciliter un engagement structuré avec les autorités des districts, les leaders communautaires, les acteurs de la société civile et les groupes de femmes.
   • S’assurer que les processus d’engagement sont culturellement appropriés, inclusifs et sensibles au genre.
   • Documenter les contributions des parties prenantes et intégrer les résultats dans les livrables du projet.
4. Engagement et coordination avec le client
   • Servir de point focal soutenant la coordination entre le Client, les autorités des districts et les parties prenantes locales.
   • Participer aux réunions de coordination, aux briefings et aux discussions techniques selon les besoins.
   • Soutenir les actions de suivi, les clarifications et la coordination sur le terrain.
5. Rapportage et documentation
   • Préparer des mises à jour succinctes sur les progrès et les rapports finaux.
   • Assurer la soumission en temps voulu des livrables convenus conformément aux délais du projet.

Qualifications et expérience

• Nationale somalienne, candidate féminine (obligatoire).
• Licence ou master en sciences sociales, études du développement, gouvernance, études de genre, administration publique ou domaine connexe.
• Minimum 5 à 7 ans d’expérience professionnelle dans :
  • La recherche appliquée et la collecte de données qualitatives
  • Le renforcement des capacités et la facilitation pour les acteurs du secteur public ou au niveau communautaire
  • L’engagement des parties prenantes en Somalie ou dans des contextes fragiles similaires
• Expérience avérée de travail avec les autorités locales ou les institutions publiques en Somalie.
• Maîtrise du somali et bonne connaissance pratique de l’anglais.
• Excellentes compétences en facilitation, documentation et communication interpersonnelle.
• Solide compréhension des dynamiques sociales, politiques et culturelles de la Somalie.

Comment postuler

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Date limite : 4 février 2026