Recrutement de 350 Agents – ONECTA-MINJUSTICE / MINAT (Cameroun)
1. Résumé
Appel officiel à candidature lancé par l’ONECTA en collaboration avec le MINJUSTICE et le MINAT.
Objectif : renforcer les capacités nationales en recherches criminelles et renseignement.
2. Nombre de postes
350 agents recrutés au total, répartis comme suit :
50 Agents d’encadrement
300 Agents de recherches criminelles et renseignement
3. Type d’engagement
Engagement bénévole (non rémunéré), avec :
Formation spécialisée
Possibilités d’évolution
Intégration dans un réseau professionnel stratégique
4. Missions principales
Agents d’encadrement :
Superviser les équipes
Coordonner les opérations
Analyser les données
Rédiger les rapports
Agents de recherches criminelles :
Collecter et analyser les informations
Mener des enquêtes
Participer aux opérations de terrain
Produire des rapports d’enquête
5. Profil et niveau requis
Agents d’encadrement : Licence minimum
Agents de terrain : BEPC ou Baccalauréat
Atouts :
Expérience dans les forces de défense ou de sécurité
Expérience en investigation ou renseignement
6. Composition du dossier
Demande manuscrite
CV
Copie certifiée du diplôme
Copie de la carte nationale d’identité
Certificat de nationalité
Casier judiciaire
Certificat de résidence
7. Dépôt des candidatures
Lieu : Secrétariat de la Brigade Nationale des Recherches Criminelles (BRCR-ONECTA), Yaoundé
Date limite : 06 mai 2026
8. Processus de sélection
Tests psychotechniques
Formation spécialisée en droit, criminologie et renseignement
Durée de la formation : 3 mois renouvelables
9. Conditions importantes
Être de nationalité camerounaise
Avoir une bonne moralité
Être disponible et engagé
10. Objectifs du recrutement
Renforcer la lutte contre la criminalité
Améliorer la qualité des enquêtes judiciaires
Appuyer les actions des administrations concernées
Contribuer à la sécurité nationale
11. Synthèse
Ce recrutement offre une opportunité d’intégrer un dispositif de sécurité et de renseignement, avec formation et perspectives d’évolution, malgré l’absence de rémunération initiale.
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